Decreto Trasparenza: nuovi obblighi per i datori di lavoro e punti di contatto con la normativa sulla privacy

di Simona Loprete

"L’analisi del Decreto ci permette di notare (...) come per la medesima violazione, il datore di lavoro, che ai sensi della normativa sulla protezione dei dati personali assume la qualifica di Titolare del trattamento, rischia di rispondere due volte, una ai sensi delle previsioni del Decreto Trasparenza ed un’altra ai sensi della normativa sulla privacy".

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