Corte Appello Milano 04/03/2019 [Trattamento dei dati personali - Rapporto di lavoro - Licenziamento disciplinare - Dipendente responsabile dell'invio di documenti sensibili di proprietà aziendale dal contenuto altamente riservato e strettamente confidenziale a caselle di posta personali o di stretti familiari]

Trattamento dei dati personali - Rapporto di lavoro - Licenziamento disciplinare - Dipendente responsabile dell'invio di documenti sensibili di proprietà aziendale dal contenuto altamente riservato e strettamente confidenziale a caselle di posta personali o di stretti familiari - Contestazione predisposta sulla base delle risultanze dei "file di log" in cui l'oggetto consentiva di individuare le mail inoltrate all'esterno - "File di log" non rientranti tra gli strumenti utilizzati dal lavoratore per rendere la prestazione lavorativa ai sensi dell'art. 4 dello St. Lav. - Controllo al service provider conseguente all'alert verificatosi.

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